(新疆日报网讯)“乡土人才”已成为托克逊县农村农业、林业、畜牧业的“土专家”,村民们可以像选商品一样自选“人才商品”,或者打一个电话就能得到免费农村科技援助。乡土人才成了“香饽饽”。
这是托克逊县科技局服务“三农”的重要举措。以前,涉农各部门分头把关、各自为政,农民遇到问题找人难,而不少乡土人才却只做自己的事或没事做。2007年,县科技局抓住问题,让54名科技特派员主动与乡土人才结对子,把一知半解、只会干不会管的乡土人才组织起来,并手把手地把他们培养成了土专家。
托克逊县夏乡党委书记说:“乡村土专家的诞生,使分散的人力资源得到了整合,科技特派员对乡土人才的管理从无序转向了有序,使乡土人才寻找信息、发现信息和利用信息引导农民的能力大大增强。”
夏乡喀格恰克村养蜂专业户阿卜杜拉·木塔力夫乐得合不拢嘴,因为他的货真价实的蜂蜜:他每年养蜂400箱到500箱,经科学养蜂,蜜蜂成活率由70%提高到了95%以上,2007年,他养蜂纯收入达到3万元。
“有了乡土人才带领我们,我们致富就有政策信息、市场信息、科技信息,有技术上的困难,我们还像选商品一样选乡土人才。”伊拉湖乡古力巴克村养殖基地的艾尼瓦尔·买买提一边拍打着一头大肥牛的背一边说:“有了乡土人才,我们就会少走不少弯路,他们上门指导,手把手教会养殖技术,我们能看到美好的明天了。”
乡土人才“赚取”了群众的笑声与掌声,还搭建了党委、政府与群众间良性互动的平台。现在,托克逊县科技特派员已经培养出了近百名乡土人才,已有30多名乡土人才成为拥有10万多元资产的种植养殖大户,有10多名乡土人才都有了自己的经济实体。