据介绍，2007年天津市技工学校系统职业技能竞赛设数控车工、数控铣工、加工中心操作工、工具钳工、维修电工、无线电装调工、汽车维修工、计算机组装及维修八个职业工种，分为高级工组和中级工组。参加本次决赛阶段的400多名选手全部来自本市技工学校和高级技工学校的全日制在校生，他们是在全市2000多名参赛技校学生中，经过初赛、复赛脱颖而出的优秀选手。
为引导技工学校学生努力钻研技术技能、创造技能人才脱颖而出的公平环境，鼓励岗位成才，技能成才，大赛对成绩优异的选手将直接晋升包括高级工、技师等职业资格等级。记者在竞赛现场了解到，本次大赛引起了本市部分大型企业人力资源负责人和本市高级人才猎头机构的重视，他们在竞赛选场选拔人才，预定就业。
据了解，为了贯彻落实党中央国务院“关于进一步加强高技能人才工作的意见”，努力造就一支数量充足、结构合理、技艺精湛、爱岗敬业、作风过硬的高技能人才队伍，为天津经济建设和滨海新区开发开放提供技能人才支撑，市劳动保障局每年都围绕本市急需的技能人才，定期举办技工学校系统职业竞赛活动，为全市技工学校系统搭建一个开拓视野、展示技能、加强交流、促进发展的平台。
技工学校作为技能人才培养的主阵地，多年来始终坚持为经济建设和劳动就业服务，突出实践经验和技能培训，适应市场经济建设新形势，不断深化教育教学改革，累计为全市培养了各类技能人才40万人，有8所技工学校被确定为天津市首批示范技工学校，目前本市有高级技校10所，国家级重点技工学校12所，并有6所高级技工学校增挂了技师学院的牌子。技工学校将职业技能竞赛与教学改革相结合，与师资培训相结合、与职业技能鉴定相结合、与就业推荐相结合，取得了较好的教学效果。近几年，在全市院校毕业生就业紧张的形势下，全市技工学校一支独秀，毕业生就业率始终保持在95%以上。技工学校教育教学适应了企业对技能人才的迫切需求。
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