规范化管理效果显著。师市劳动就业管理局要求14个团场劳动就业社会保障服务所，全面贯彻落实“十统一”服务标准。“十统一”即标识统一；标牌统一；服装统一；胸牌统一；桌牌统一；服务制度统一；服务标准统一；服务内容统一；用工信息发布统一；服务用语统一。同时，明确各岗位工作职责，并形成按月考勤、按季例会、严把进人关的规范化管理制度。
品牌化形象深入人心。师市劳动就业管理局大力推进“双创”活动，即以“促进供需对接、助力转型发展、展示创业成果、激发创业热情”为主题的创业成果展示暨企业招聘会系列活动。截至9月底，推荐创业展示项目523个，产品1600多种，交易额达到80多万元；参会企业70家，提供就业岗位3065个；吸引群众6万对人次，团场职工咨询1.2万人次，发放创业政策宣传单2万多份，各级媒体报道40余次。
精准化服务定位准确。师市劳动就业管理局为适应师市经济发展新常态下就业创业工作的要求，探讨就业创业工作中的新思路、新方法，分别召开第一季度、第二季度、第三季度公共就业服务座谈会，对就业创业工作存在的问题进行了探讨和分析，对做好新时期的就业创业工作提出了许多新观点和新思路。
