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新疆总工会五年发展纪实

放大字体  缩小字体 发布日期:2013-08-27  浏览次数:110
核心提示:新疆维吾尔自治区工会十大以来的五年,是新疆经济和社会事业取得辉煌成就的五年,是全区工人阶级和各族劳动群众在自治区党委的坚强领导下,勇敢面对各种挑战,不断战胜各种困难,取得新疆发展历史性深刻变化的五年;也是各级工会组织和广大工会干部紧紧围绕中心、服务大局,团结带领各族职工充分发挥主力军作用,组织凝聚力不断增强,奋力实践中国特色社会主义工会发展道路的五年
        新疆维吾尔自治区工会十大以来的五年,是新疆经济和社会事业取得辉煌成就的五年,是全区工人阶级和各族劳动群众在自治区党委的坚强领导下,勇敢面对各种挑战,不断战胜各种困难,取得新疆发展历史性深刻变化的五年;也是各级工会组织和广大工会干部紧紧围绕中心、服务大局,团结带领各族职工充分发挥主力军作用,组织凝聚力不断增强,奋力实践中国特色社会主义工会发展道路的五年。五年来,新疆工会多项工作跨入了全国先进行列,书写了新疆工会事业的新篇章。    

    教育引导 巩固职工群众思想基础

    自治区总工会广泛开展了“热爱伟大祖国,建设美好家园” 、“共铸理想信念、共促科学发展”主题教育活动,启动了 “中国梦•劳动美•新疆好”主题宣传活动,大力宣传中央和自治区采取的一系列保障和改善民生的政策措施。

    面对新疆反分裂斗争的严峻形势,从2009年开始,各级工会连续4年深入开展了“争做民族团结的好职工、正确教育子女的好家长、遵纪守法的好公民”教育活动,创建了社会、单位、家庭三位一体的职工民族团结教育机制;建立了万名宣讲员队伍,开展了“发出一封倡议、承担一份责任、引领一个家庭”的“三个一”活动,引导职工自觉抵制非法宗教活动的影响和渗透,旗帜鲜明的维护祖国统一和民族团结。

    工会以“创建学习型组织、争做知识型职工”活动为载体,广泛开展为职工送书籍、送演出、送电影等活动,举办了文艺汇演、体育比赛等文体活动,不断丰富职工的精神文化生活。建立了全国职工书屋示范点125个、职工书屋自建点3000多家。

    “两个普遍” 巩固党的群众基础

    自治区总工会与自治区党委组织部联合下发《以党建带工建的意见》,坚持哪里有职工群众,哪里就有工会组织,哪里就有工会活动的原则,开展了百日工会组建行动和“广普查、深组建、全覆盖”集中行动,实现了区域性、行业型工会组建突破,推动了社区按照工会组织网格化覆盖。到2012年底,全区工会会员总数达到371万,比2008年净增62万人,规模以上基层工会组织达22682个,增长34.4%,涵盖基层法人单位增长85.9%。

    自治区总工会建议自治区党委办公厅、政府办公厅转发了六部门《关于推进工资集体协商工作的指导意见》,建立了679人的工资集体协商指导员队伍,开展区域性、行业性工资集体协商和女职工特殊权益保护专项集体合同的签订工作,全区已建工会的国有企业工资集体协商建制率达75%,非公企业建制率达54%,推动了职工工资与企业效益同步增长。

    工会建立服务职工联系卡制度,全区14984个工会组织推行联系卡制度,覆盖职工110多万人。

 依法维权 巩固和谐劳动关系

    工会先后推动《自治区企业工资集体协商条例》和《自治区厂务公开条例》的出台,《自治区职工劳动权益保障条例》和《外来务工人员权益保护条例》已纳入立法规划,为维护职工权益提供了有力的法律武器。

    工会联合司法厅、律师协会成立的千名职工维权律师志愿团、在100家律师事务所设立的“职工维权岗”,为职工群众提供“零距离“的法律服务。

    以“法制天山行”为载体,工会连续七年开展“维权月”活动,同时开展“法律六进”和“五五”、“六五”法制宣传教育,构建了法律宣传、援助、维权、服务“四位一体”的工作格局。

    工会推动厂务公开民主管理工作纳入了自治区“十二五”规划及自治区企事业单位惩治和预防腐败体系。全区企事业职工代表大会建制率比2008年增长了44.2%;厂务公开的覆盖率比2008年增长95.1%,其中教育科研等行业建制实现了全覆盖,有效维护了职工的民主政治权益。

    困难帮扶 保障职工切身利益

    工会把困难职工全部纳入帮扶范围,使困难职工建档户数由4.2万户增加到12万户。地级、县级、乡镇和社区企业四级困难职工帮扶网络体系初步形成,新建乡镇街道(社区)和企业工会服务站1684个。区总和9个试点地区投入546.5万元对206户下岗失业职工进行了创业帮扶;筹集资金7710.2万元,帮助60922户困难职工家庭子女圆了上学梦;投入资金2.3亿,使数以万计的困难职工家庭得到了有效帮扶,实现了帮困工作的经常化和制度化。

    通过开展“十万农民工援助”、“家政服务工程”、万家企业送岗位活动,工会为困难下岗职工和农民工开辟了就业渠道。争取资金将短期基础培训农民工系列教材翻译成少数民族文字,已免费发放12万册,为少数民族职工掌握创业就业技能创造了条件。积极参与医疗、住房、养老等社会保障制度改革,使各族职工共享社会发展成果。

    工会先后对乌鲁木齐市公交、出租车、物流等行业,以及汽柴油涨价,退休职工冬季取暖等问题进行了专题调研,提出建议,引起了党委和政府的高度重视,促进了相关问题解决;建立了农民工和流动务工人员的会员管理、就业培训、困难帮扶、先进评选、法律援助、文化教育等六项机制,实现了区内、区外双向维权。工会组织参与管理社会创新的作用得到充分体现,“桥梁”作用更加通畅、“纽带”作用更加坚忍、“支柱”作用更加固。

    建功立业 发挥工人阶级主力军作用

    工会精心组织了“当好主力军、建功‘十一五’、和谐奔小康”、“当好主力军、建功‘十二五’、奋力促跨越” 主题劳动竞赛。为应对金融危机,广泛开展了“同舟共济保增长、建功立业促发展”主题劳动竞赛,新疆大交通建设等重点工程劳动竞赛深入推进,“援疆精品工程”劳动竞赛火热进行、“安康杯”竞赛活动成效显著,不断向非公企业、劳动密集型、基础服务型等行业的延伸,参加劳动竞赛职工人数累计已达1500万人次。

    全区共有496名人获得全国和自治区劳动模范,170名个人和50个集体分别获得全国五一劳动奖章和奖状。137个集体被评为全国工人先锋号,一大批个人和集体被授予开发建设新疆奖和自治区“工人先锋号”称号。

    中央援疆工作座谈会以后,自治区总工会抢抓机遇,全力促成了全总和19个省市工会对口支援新疆工会建设。19个省市工会普遍以“人才援疆、科技援疆、民生援疆、文化援疆、设施援疆”为重点,援建资金已达1.141亿元,签订援建项目252个。

    五年来,自治区总工会坚持党的领导,服务大局;坚持以构建和谐劳动关系为主线,维护职工队伍稳定;坚持以职工为本,真心实意为职工特别是困难职工办实事;顺应时代发展,不断扩大工会组织的覆盖面,不断创新工作,使工会组织工作保持了旺盛的生机与活力,为我区工会工作提供了坚强的组织保障和有力的人才支持。

转自:http://news.ts.cn/content/2013-08/27/content_8616331.htm

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